Arbeitsrecht für Arbeitgeber

Das Arbeitsrecht ist ein entscheidendes und dynamisches Rechtsgebiet, das für Arbeitgeber von großer Bedeutung ist. Bei Wollring Law erkennen wir die Bedeutung des Arbeitsrechts als ein Werkzeug, um die unternehmerische Effizienz zu steigern und Risiken zu minimieren. Auf unserer Webseite bieten wir Ihnen einen umfassenden Einblick in das Arbeitsrecht, seine Anwendungsbereiche und wie wir Sie als Arbeitgeber in diesen komplexen Angelegenheiten unterstützen können.

"Im Zentrum des Arbeitsrechts steht nicht die Begrenzung unternehmerischer Freiheit, sondern die Schaffung einer starken, zukunftsfähigen Belegschaft. Bei Wollring Law betrachten wir arbeitsrechtliche Herausforderungen nicht als Hindernis, sondern als Chance zur Weiterentwicklung und Stärkung Ihres Unternehmens. Unser Ziel ist es, das volle Potenzial des Arbeitsrechts auszuschöpfen, um nicht nur rechtssichere Lösungen zu bieten, sondern auch nachhaltige Erfolge in Ihrer Personalstrategie zu erzielen."

Über Dr. Moritz Wollring – Gründer von Wollring Law

Langjähriger Partner an der Seite von Arbeitgebern

Moritz Wollring, Gründer von Wollring Law, ist mehr als nur ein Rechtsanwalt – er ist ein Pionier im Bereich des Insolvenzrechts. Mit einem tiefen Verständnis für die Komplexitäten und Herausforderungen, die Insolvenzfälle mit sich bringen, hat er sich einen Namen als einer der führenden Experten in diesem Rechtsgebiet gemacht.

"Im Herzen des Insolvenzrechts liegt nicht das Ende eines Unternehmens, sondern der Beginn einer neuen, stärkeren Zukunft. Bei Wollring Law sehen wir jede Insolvenz nicht als Scheitern, sondern als eine Gelegenheit zur Transformation und Erneuerung. Unser Ziel ist es, das volle Potenzial des Insolvenzrechts zu nutzen, um nicht nur rechtliche Lösungen zu bieten, sondern auch nachhaltige, unternehmerische Erfolge zu ermöglichen."

Moritz Wollring, Gründer von Wollring Law, ist nicht nur ein Rechtsanwalt – als starker Partner betreut er Arbeitgeber nachhaltig bei allen rechtlichen Anliegen und erkennt durch jahrelange Erfahrung und höchste Expertise individuelle Lösungen für bestmögliche Ergebnisse, damit Ihr Unternehmen effizient aufgestellt ist.

Die Praxisgruppe Arbeitsrecht

Arbeitsrecht als Führungskraft für sich nutzen

Maria Le
  • Maria Le
  • Abmahnungen & Kündigungen
  • Betriebsratsexpertin
  • Grübnau

Arbeitsrecht für Arbeitgeber

Themen & Beratungsfelder

Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen

Bei Wollring Law bieten wir umfassende Dienstleistungen zur Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen an. Wir verstehen, dass ein gut strukturierter Arbeitsvertrag die Grundlage für eine erfolgreiche und rechtssichere Beziehung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ist.


Unser Team von Experten konzentriert sich darauf, Arbeitsverträge zu entwerfen, die nicht nur rechtlich einwandfrei sind, sondern auch die spezifischen Bedürfnisse Ihres Unternehmens berücksichtigen. Wir helfen Ihnen, potenzielle Risiken zu minimieren und sicherzustellen, dass Ihre Verträge den aktuellen gesetzlichen Anforderungen entsprechen.

Kündigungen und Aufhebungsverträge

Im Bereich Kündigungen und Aufhebungsverträge bietet Wollring Law spezialisierte Beratung und Unterstützung. Wir verstehen, dass die Beendigung von Arbeitsverhältnissen eine sensible und oft komplexe Angelegenheit ist, die sorgfältig gehandhabt werden muss.


Unser Ziel ist es, Sie durch den gesamten Prozess zu führen, von der Vorbereitung und Durchführung von Kündigungen bis hin zur Verhandlung und Gestaltung von Aufhebungsverträgen. Wir stellen sicher, dass Ihre Vorgehensweise rechtlich abgesichert ist und gleichzeitig die Interessen Ihres Unternehmens gewahrt bleiben.

Umgang mit Betriebsräten

Wollring Law bietet umfassende Beratung und Unterstützung im Umgang mit Betriebsräten. Wir verstehen, dass die Beziehung zwischen Arbeitgebern und Betriebsräten oft komplex ist und eine sorgfältige Navigation erfordert.


Unser Team arbeitet eng mit Ihnen zusammen, um eine konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat zu fördern und gleichzeitig Ihre unternehmerischen Ziele zu verfolgen. Wir bieten strategische Beratung und Vertretung in Verhandlungen, um sicherzustellen, dass Ihre betrieblichen Entscheidungen effektiv umgesetzt werden können.

Beratung von Führungskräften

Bei Wollring Law bieten wir spezialisierte Beratung für Führungskräfte an. Wir verstehen, dass Führungskräfte einzigartige rechtliche Herausforderungen und Verantwortlichkeiten haben, die spezifisches Fachwissen erfordern.


Unser Ansatz ist es, Führungskräften umfassende Unterstützung zu bieten, von der Beratung über ihre Rechte und Pflichten bis hin zur Absicherung ihrer Position im Unternehmen. Wir helfen Ihnen, rechtliche Fallstricke zu vermeiden und Ihre Rolle effektiv und sicher auszuführen.

Arbeitsrechtlicher Datenschutz

Im Bereich des arbeitsrechtlichen Datenschutzes bietet Wollring Law fundierte Beratung und Unterstützung. In der heutigen digitalen Ära ist der Schutz personenbezogener Daten am Arbeitsplatz von entscheidender Bedeutung.


Wir helfen Ihnen, die komplexen Anforderungen des Datenschutzrechts zu navigieren, um Compliance sicherzustellen und Risiken zu minimieren. Unser Team bietet Expertise in der Entwicklung von Datenschutzrichtlinien, der Durchführung von Datenschutz-Audits und der Beratung bei datenschutzrechtlichen Fragestellungen im Arbeitskontext.

Sondersituationen von Arbeitnehmern

Wollring Law bietet spezialisierte Beratung in Sondersituationen von Arbeitnehmern. Wir verstehen, dass bestimmte Situationen, wie Mutterschutz oder die Integration von schwerbehinderten Mitarbeitern, besondere rechtliche Überlegungen erfordern.


Unser Ziel ist es, Arbeitgebern dabei zu helfen, diese Herausforderungen rechtssicher und effektiv zu meistern. Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen, die sowohl die Rechte der Arbeitnehmer als auch die betrieblichen Anforderungen berücksichtigen, um eine harmonische und gesetzeskonforme Arbeitsumgebung zu gewährleisten.

Erfolgreiche Mandate der Kanzlei

Wo wir was bewegt haben

Namhafte Mandate der Kanzlei

"

Die fachliche Kompetenz von Rechtsanwalt Dr. Moritz Wollring, das persönliche Engagement und die Zielstrebigkeit in der Durchsetzung realistischer Zielvorgaben haben mich außerordentlich beeindruckt. Meine Lebenserfahrung sagt mir, dass die Kombination dieser drei Qualitätsmerkmale nicht immer und auch nicht in jedem Berufszweig die Regel ist.

A. C. 

"

Es ist selten, dass ich Bewertungen abgebe, jedoch möchte ich diese Kanzlei hervorheben und mich insbesondere bei Herrn RA Rezaei Nia für die hervorragende Professionalität seiner Beratung und sein erfolgreiches juristisches Handeln bedanken. Ich kann nur jedem raten, sich in dieser Kanzlei von Herrn Dr. Wollring beraten zu lassen.

Volkan Türksoy

Was Arbeitsrecht bei Ihnen bewirken kann

Wissenswertes zum Arbeitsrecht

Arbeitsrecht

Sind Sie sich der Tragweite bewusst, die ein Beirat für Ihre GmbH [...]

weiter zum Artikel
Schwierige Verhandlungen für Arbeitgeber meistern: Abfindung bei Kündigung

Arbeitsrecht

Sind Sie sich der Tragweite bewusst, die ein Beirat für Ihre GmbH [...]

weiter zum Artikel
Wichtige Hinweise für eine erfolgreiche ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber

Arbeitsrecht

Sind Sie sich der Tragweite bewusst, die ein Beirat für Ihre GmbH [...]

weiter zum Artikel
Wichtige Tipps für Arbeitgeber für die außerordentliche Kündigung

Arbeitsrecht

Stehen Sie vor der Herausforderung, eine fristlose Kündigung durchzuführen und sind unsicher [...]

weiter zum Artikel
Wie Arbeitgeber ihre fristlose Kündigung erfolgreich umsetzen können

Arbeitsrecht

Stehen Sie vor der Herausforderung, einen Auszubildenden zu entlassen und fürchten die [...]

weiter zum Artikel
Rechtssicher Auszubildenden kündigen: Ein Leitfaden für Arbeitgeber

Arbeitsrecht

Sind Sie sich der Tragweite bewusst, die ein Beirat für Ihre GmbH [...]

weiter zum Artikel
So wird für Sie als Arbeitgeber ein unbefristeter Arbeitsvertrag aufgesetzt

Arbeitsrecht

Stellen Sie sich vor, Sie sitzen in einem Aufsichtsrat und plötzlich gerät [...]

weiter zum Artikel
Als Geschäftsführer einer GmbH Haftung vermeiden: Risiken erkennen und steuern

Arbeitsrecht

Stehen Sie als Führungskraft vor scheinbar unüberwindbaren Herausforderungen?Die Konsequenzen ineffektiver Führung können [...]

weiter zum Artikel
Effektive Beratung für Führungskräfte: Strategien für den Erfolg

Arbeitsrecht

Stehen Sie als Arbeitgeber vor der Herausforderung, die Balance zwischen Ihren Rechten [...]

weiter zum Artikel
Überblick über die Rechte und Pflichten eines Arbeitgebers

Arbeitsrecht

Sind Sie als Geschäftsführer auf die schlimmstmöglichen Szenarien vorbereitet?Stellen Sie sich vor, [...]

weiter zum Artikel
Rechte, Pflichten & Herausforderungen – Die Aufgaben eines Geschäftsführers

Arbeitsrecht

Sind Sie sich der schwerwiegenden Pflichten und Risiken bewusst, die Ihre Rolle [...]

weiter zum Artikel
Grundlegende Pflichten für Geschäftsführer einer GmbH: Rechte, Verantwortung und Haftung im Überblick

Arbeitsrecht

Bei Ihnen steht eine Betriebsratswahl an?Die Wahl des Betriebsrats ist ein Verfahren, [...]

weiter zum Artikel
Die Zusammensetzung des Betriebsrats: Rechtliche Aspekte und Streitfälle

Arbeitsrecht

Sie haben in Ihrem Betrieb mit Fällen von Mobbing und/oder Diskriminierung zu [...]

weiter zum Artikel
Mobbing und Diskriminierung am Arbeitsplatz: Rolle und Verantwortung des Betriebsrats

Arbeitsrecht

Sie möchten eine Kündigung aussprechen und müssen den Betriebsrat einbeziehen?Möchte der Betrieb [...]

weiter zum Artikel
Ausschluss von Betriebsratsmitgliedern: Rechtsgrundlagen und Verfahren

Arbeitsrecht

Sie möchten eine Kündigung aussprechen und müssen den Betriebsrat einbeziehen?Möchte der Betrieb [...]

weiter zum Artikel
Anhörung des Betriebsrats bei Kündigungen: Rechtliche Rahmenbedingungen und praktische Umsetzung

Arbeitsrecht

Sie fragen sich, inwieweit der Betriebsrat Mitbestimmungsrecht in Ihrem Unternehmen hat?Die Handhabung [...]

weiter zum Artikel
Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats: Ein umfassender Überblick

Arbeitsrecht

Sie möchten erfolgreich einen vorteilhaften Betriebsrat wählen?Bei dem Wahlverfahren eines Betriebsrats sind [...]

weiter zum Artikel
Der Sozialplan im Fokus des Betriebsrats: Gestaltung, Verhandlung und Umsetzung

Arbeitsrecht

Sie möchten Vereinbarungen des Betriebs rechtssicher anpassen?Betriebsvereinbarungen können eine breite Palette von [...]

weiter zum Artikel
Betriebsvereinbarungen: Entwicklung, Interpretation und Anpassung

Arbeitsrecht

Sie möchten erfolgreich einen vorteilhaften Betriebsrat wählen?Bei dem Wahlverfahren eines Betriebsrats sind [...]

weiter zum Artikel
So meistern Sie Ihre Betriebsratswahl

Arbeitsrecht

Bei Ihnen steht eine konzerninterne Arbeitnehmerüberlassung bevor?Damit alle rechtlichen und formalen Ansprüche [...]

weiter zum Artikel
Eine einwandfreie Arbeitnehmerüberlassung im Konzern wirkungsvoll umsetzen

Arbeitsrecht

Sie möchten für Ihren GmbH-Geschäftsführer einen rechtssicheren Anstellungsvertrag aufsetzen?Einen Vertrag und insbesondere [...]

weiter zum Artikel
Für Ihre GmbH einen optimalen Geschäftsführervertrag aufsetzen

Arbeitsrecht

Sie überlegen, eine virtuelle Beteiligung von Mitarbeitern in Ihrem Unternehmen einzuführen?Was genau [...]

weiter zum Artikel
Das ist unter VSOP (virtuelle Mitarbeiterbeteiligung) zu verstehen

Arbeitsrecht

Sie möchten Ihren Geschäftsführer wirksam abberufen? Hier erfahren Sie, was alles zu [...]

weiter zum Artikel
Wie Sie erfolgreich einen Geschäftsführer abberufen können

Arbeitsrecht

Ohne AÜG-Lizenz kann kein Personaldienstleister agieren. Umso wichtiger ist die rechtssichere Beantragung.Wollring [...]

weiter zum Artikel
AÜG-Lizenz beantragen und als Personaldienstleister durchstarten

Arbeitsrecht

Eine Kündigung eines Mitarbeiters kann ein unvermeidbarer und richtiger Schritt sein, um [...]

weiter zum Artikel
Spannungen mit dem Arbeitnehmer: Kosteneffizientes und rechtssicheres Vorgehen bei einer Kündigung von Mitarbeitern

ARBEITSRECHT ALS HEBEL NUTZEN

Unternehmensziele mit Recht erreichen


"

 Toller Anwalt! Hat uns in einem Gesellschafterstreit trotz total verquerter Situation schnell und effektiv geholfen und binnen kürzester Zeit alle Probleme gelöst. Kann ich nur empfehlen. Aus meiner Sicht eine absolute TOP-Kanzlei für Gesellschaftsrecht.

Helena r. - Mandant von WOllring Law

Name(erforderlich)
Dieses Feld dient zur Validierung und sollte nicht verändert werden.
Ihre Anfrage wird SSL-verschlüsselt an uns übertragen.

Mit dem Versand Ihrer Nachricht erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre persönlichen Angaben zum Beantworten speichern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.

"

Die fachliche Kompetenz von Rechtsanwalt Dr. Moritz Wollring, das persönliche Engagement und die Zielstrebigkeit in der Durchsetzung realistischer Zielvorgaben haben mich außerordentlich beeindruckt. Meine Lebenserfahrung sagt mir, dass die Kombination dieser drei Qualitätsmerkmale nicht immer und auch nicht in jedem Berufszweig die Regel ist.

A.c. - Mandant von WOllring Law